Gender gap e smart working: perché serve un approccio di genere

La pandemia ha accelerato esponenzialmente la trasformazione dell’organizzazione del lavoro innescata dal progresso tecnologico. La quarantena ha permesso di sperimentare su larga scala il telelavoro e lo smart working con cui gli spazi di lavoro sono diventati “mobili” imponendo una revisione delle attuali forme di tutela sul piano della salute e sicurezza. Una tutela che si evolve…

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Bombardieri: di fronte a questa ennesima tragedia ci assumiamo l’impegno ad arrivare a Zero Morti sul Lavoro

I sindacati scendono di nuovo per le strade e nelle piazze per la sicurezza sul lavoro, dopo l’incidente mortale che è avvenuto a Firenze. Sono 5 i morti accertati della tragedia che si è consumata il 16 febbraio scorso presso il cantiere di Via Mariti a Firenze.  L’ennesimo dramma che riguarda le morti sul lavoro.…

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Salute mentale e status socioeconomico: lo studio dell’EU-OSHA.

Sicurezza sul lavoro e lotta alle disuguaglianze sono vasi comunicanti. Lo svantaggio economico di lavoratrici e lavoratori a bassa qualifica è una variabile determinante la loro maggiore esposizione a rischi, anche psicologici. Tuttavia, nonostante la consapevolezza di questa relazione, sono ancora pochi gli studi che ne approfondiscono cause ed effetti.   L’EU-OSHA ha provato a colmare…

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Near Miss: “quasi incidenti” che possono fare da campanello d’allarme

Uno degli aspetti principali che riguardano la salute e la tutela nei luoghi di lavoro è quello legato alla prevenzione degli incidenti attraverso la gestione dei “Near Miss”, ovvero gli incidenti mancati che, pur non causando danni o morti, rappresentano un campanello d’allarme. L’IMPORTANZA DEI NEAR MISS O MANCATI INFORTUNI I Near Miss sono incidenti…

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Salute e sicurezza dei lavoratori in somministrazione

Il contratto di lavoro in somministrazione è un rapporto a tre che coinvolge il lavoratore, l’agenzia per il lavoro e l’azienda utilizzatrice. Questa tipologia contrattuale può essere in staff leasing (tempo indeterminato con l’agenzia di somministrazione) o a tempo determinato. In un mercato piuttosto incerto, la precarietà lavorativa la fa da padrona. Nel caso della…

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Lavoratrici e lavoratori stranieri più sfruttati, più a rischio

Le migrazioni sono un fenomeno naturale e inevitabile, specie oggi giorno quando il mondo è afflitto da pandemia, guerre e catastrofi naturali. Si parla in questo caso di migranti forzati: persone sfollate, rifugiate o richiedenti asilo che nel proprio paese d’origine rischiano la vita.  Strutturare un sistema di accoglienza efficiente e umano è quindi una priorità di…

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